コーチングにおいて、「判断」は自由な思考の流れを妨げる落石のようなものです。しかし実社会ではマネージャーにとって、判断を下すスキルは不可欠です。今回は、コーチングにおいて、「判断しない」ことが、どうして効果的であるのかを説明したいと思います。

When I first started my coach training, one of the lessons I had the most difficulty taking in was to coach without “judgment”.  As an HR...